組織架構(gòu)圖

• 1. 銷售開發(fā)代表是對應(yīng)潛在客戶（未知客戶）的內(nèi)勤銷售部門。部門的負(fù)責(zé)人是首席營銷官。
• 2. 業(yè)務(wù)發(fā)展代表是對應(yīng)現(xiàn)有客戶（已知客戶）的銷售部門。類似于內(nèi)勤銷售，業(yè)務(wù)發(fā)展代表僅在必要時外出拜訪客戶，主要通過線上的方式為現(xiàn)有客戶提供各類支持。部門的負(fù)責(zé)人是首席銷售官。
• 3. 包括客戶拜訪，現(xiàn)場銷售人員的工作被安排給10家特約經(jīng)銷商對應(yīng)。部門的負(fù)責(zé)人是首席銷售官。
• 4. 科索亞洲/上海的市場銷售整體團(tuán)隊為內(nèi)勤銷售風(fēng)格。不依賴于當(dāng)面拜訪，旨在以線上的方式為客戶提供解決方案為中心，提高銷售額。